Công ty luật DV Xingiaypheptư vấn về những vấn đề liên quan đến hợp đồng lao động, tiền lương theo quy định của pháp luật lao động hiện hành:
Tag Archives: hợp đồng lao động
Kính chào xin giấy phép ! Luật sư cho hỏi: “Trong năm 2015, công ty em có 2 nhân viên thử việc đã nghỉ với trường hợp như sau: 1. Tháng 2/2015, công ty ký hợp đồng lao động thử việc 2 tháng với 1 nhân viên, mức lương là 3.000.000. Nhưng sau khi hết hợp đồng thử việc thì nhân viên đó nghỉ luôn.
Thưa luật sư! Đơn vị em là Cơ quan hành chính sự nghiệp có thu, có ký hợp đồng lao động với anh A, hàng tháng vẫn trả lương. đóng bảo hiểm, kê khai thuế thu nhập cá nhân cho anh A theo hợp đồng – Anh A không phải là cán bộ biên chế của Cơ quan. Anh A mở Trung tâm Tin học văn phòng (theo hình thưc thuế khoán và đóng dấu vuông: dấu đỏ, có ghi mã số thuế, địa chỉ, tên trung tâm).
Thưa luật sư! Em có trường hợp này muốn hỏi: Em ký lao động trên 3 tháng tại 1 công ty, công ty em làm về dịch vụ. Công ty em có quy định là khi em kiếm hợp đồng về cho công ty sẽ bị khấu trừ thuế TNCN là 10% trên doanh thu từng hợp đồng (em thuộc diện chưa phải đóng thuế TNCN). Em muốn hỏi công ty em quy định như vậy là đúng hay không? Điều này có được quy định trong Thông tư hay văn bản gì không ạ? Em xin cám ơn!
Thưa luật sư! Em có trường hợp này muốn hỏi: Em ký lao động trên 3 tháng tại 1 công ty, công ty em làm về dịch vụ. Công ty em có quy định là khi em kiếm hợp đồng về cho công ty sẽ bị khấu trừ thuế TNCN là 10% trên doanh thu từng hợp đồng (em thuộc diện chưa phải đóng thuế TNCN). Em muốn hỏi công ty em quy định như vậy là đúng hay không? Điều này có được quy định trong Thông tư hay văn bản gì không ạ? Em xin cám ơn!
Xin chào luật sư minh khuê, tôi có câu hỏi sau xin được giải đáp: tháng 9/ 2005 tôi hợp đồng theo phòng giáo dục tại một trường học hưởng 85% lương. Đến tháng 9/2006 tôi mới được tham gia bảo hiểm bắt buộc và tôi tham gia bảo hiểm liên tục. Đến tháng 2/ 2016 tôi được tuyển dụng vào biên chế chính thức.
Kí kết hợp đồng lao động xác định thời hạn và không xác định thời hạn.Điều kiện khi chấm dứt các hợp đồng lao động này. Các vấn đề pháp lý liên quan.
Mẫu hợp đồng lao động – Công ty luật DV Xingiayphepcung cấp mẫu hợp đồng lao động ngắn ngọn để Quý khách hàng tham khảo. Thông tin chi tiết vui lòng liên hệ trực tiếp để được tư vấn, hỗ trợ:
xin giấy phép tư vấn pháp luật Lao động và ký kết hợp đồng lao động theo quy định hiện nay:
xin giấy phép tư vấn hướng Giải quyết Hợp đồng lao động không xác định thời hạn đối với lao động tự xin nghỉ việc theo quy định của pháp luật lao động hiện hành: